Nombre d'équipes de recherche: 27
Nombre de chercheurs: 136
Nom et prénom du Directeur de laboratoire :: Pr . Bouabdellah Lahcen
Domiciliation: Faculté : Sciences sociales et humaines.
Fax: 036661243
E.mail:
Date of creation: 10/04/2013
Order Number: 254
Premièrement:Place de cette Unité parmi les projets de développement en Algérie:
Cette Unité se situe dans le programme global pour l’amélioration et le développement des ressources humaines en Algérie, visant à analyser, évaluer et explorer les diverses questions actuelles portant sur l’éducation et le développement, en partant du principe de la mise en place d’assises scientifiques judicieuses, pour un projet scientifique sérieux, en vue d'accroître l'efficacité des ressources humaines dans différents domaines de la vie.
Deuxièmement: Objectif stratégique de l'Unité :
Il consiste en la constitution d’un noyau important de chercheurs dans divers domaines et disciplines de grande relation avec le développement des ressources humaines (Sociologie,Psychologie, Communication,Économie, Droit et ... etc.), de façon à ce que ce noyau devienne plus tard à même de mener à bien une recherche scientifique sérieuse, soutenu par un travail de terrain, dans le but de surmonter les obstacles au développement des ressources humaines en Algérie, grâce à des études et des recherches liées aux conditions du développement humain dans divers aspects: l'éducation, l’apprentissage, la formation, la santé, le travail, la jeunesse et l'environnement ..... etc.
- Ce projet proposé pour la création d’une Unité de recherche dans le développement des ressources humaines est le résultat de recherches et études menées par des enseignants-chercheurs spécialisés, ayant participé avec leurs travaux, durant une douzaine d'années, au laboratoire de gestion et de développement des ressources humaines, crééen vertu de l’Arrêté n° 88, du 25 Juillet, 2000, portant création de Laboratoires de Recherche au niveau des Établissements de l’Enseignement Supérieur, ce dernier compte parmi des laboratoires de l'Université Ferhat Abbas - Sétif. Au cours de cette période, plusieurs activités ont été réalisées, parmi lesquelles nous citons:
- Réalisation de nombreuses études de différents types, PNR-CNEPRU.
- Publication de plusieurs articles dans des revues nationales et internationales.
- Participation à de nombreux colloques nationaux et internationaux.
- Soutenance d’un grand nombre de mémoires de Magister et de thèses de doctorat.
- Organisation de sessions de formation dans le domaine du développement humain, pour le secteur utilisateur.
- Organisation de plusieurs colloquesinternationaux(06 colloques).
- Edition de numéros d’une revue spécialisée dans le développement des ressources humaines (10 numéros).
- Edition de numéros d'une série d'études dans le domaine de l’éducation et le développement humain (04 numéros) et (02 deux numéros en cours d'édition).
- Organisation de formations complémentaires en Magister et école doctorale.
Les activités scientifiques du laboratoire ont reçu, lors de la dernière session du Comité Sectoriel Permanent (CSP), la distinction Excellent A+, l’une des raisons pour laquelle ce laboratoire mérite d’être promu Unité de recherche.
L’Unité vise à développer les capacités de recherche dans le domaine du développement des ressources humaines, c’est pourquoi; il est possible d’identifier les fonctions de cette Unité comme suit:
- Mener desrecherches et des études scientifiques, pour résoudre les problèmes qui entravent le développement humain en Algérie.
- Mener des études sur le développement des ressources humaines, en coordination avec les secteurs utilisateurs.
- Réaliser des études économiques qui génèrent la richesse et la production, pour le développement des capacités humaines.
- Développerdes alternatives aux politiques d’éducation et de formation adoptées.
- Mettre en placedes systèmes intégrés pour les informations des ressources humaines sur la réalité du marché du travail et son développement, en coordination avec les autorités compétentes.
- Permettre la consultation des institutions et des parties prenantes en matière du développement des ressources humaines, afin de fournir une assistance et un soutien pour le développement de ces ressources.
- Créer unebase de données éducationnelles.
- Organiser dessessions de formation dans le domaine du développement humain, pour le secteur utilisateur.
- Offrir des études supérieuresspécialisées.
- Organiser des séminaires et des ateliers.
- Continuer à éditerd'autres numéros d'études dans l’éducation et le développement humain.
- Consolider la coopération dans le domaine des ressources humaines, avec des institutions de recherche nationales et internationales.
- Conclure des accords de coopération avec des organismes etinstitutions nationaux et internationaux, dans le domaine du développement humain.
-Citoyenneté et développement humain.
-Education – formation et développement humain.
-Economie et développement humain.
-Santé et développement humain.
-Famille-femmes-enfants et développement humain.
-Information-communication et développement humain.
-Œuvre sociale et développement humain.
-Gestion, administration et développement humain.
-Environnement et développement humain.
- Droits de l'homme et développement humain.
أعداد بطارية تقييم الاضطرابات اللغوية الخاصة للأطفال |
عنوان الفرقة1 |
||||
خرباش هدى |
رئيس الفرقة |
||||
القائمة الحصرية لأعضاء الفرقة |
|||||
Nom et Prénom |
اللقب والإسم |
Dernier diplôme |
Grade |
Domaine |
Structure de rattachement |
kherbache houda |
خرباش هدى |
Habilitation |
Pr. |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
jenoune ouahiba |
جنون وهيبة |
Doctorat |
MCB |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
saad abd el aziz |
سعد عبد العزيز |
Magister |
MAA, Doc. |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
hamoudi asma |
حمودي اسماء |
Master |
Doc. |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
dakkiche rahma |
دقيش رحمة |
Master |
Doc. |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
touaouza abdessamed |
طواوزة عبد الصمد |
Master |
Doc. |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
تقويم واقع التربية الصحية في الوسط المدرسي من وجهة نظر عينة من المدرسين والتلاميذ والبرامج التعليمية |
عنوان الفرقة 2 |
||||
خرباش هدى |
رئيس الفرقة |
||||
القائمة الحصرية لأعضاء الفرقة |
|||||
Nom et Prénom |
اللقب والإسم |
Dernier diplôme |
Grade |
Domaine |
Structure de rattachement |
KHERBACHE Houda |
خرباش هدى |
Habilitation |
Pr. |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
Hmaidia Ali |
حمايدية علي |
Habilitation |
MCA |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
SAHRAOUI Abdallah |
صحراوي عبد الله |
Habilitation |
MCA |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
BOUROUBA Amel |
بوروبة امال |
Habilitation |
MCA |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
TEZEKRETT Nacer |
تزكرات ناصر |
Doctorat |
MAB |
Psychologies |
U. BBA |
CHEDANI Aomar |
شداني عمر |
Master |
Doc. |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
Ready Kindergarten: A future eLearning platform for improving special education and digital competence in the kindergarten sector |
عنوان الفرقة 3 |
||||
بن عشيبة شلالي |
رئيس الفرقة |
||||
القائمة الحصرية لأعضاء الفرقة |
|||||
Nom et Prénom |
اللقب والإسم |
Dernier diplôme |
Grade |
Domaine |
Structure de rattachement |
BENACHAIBA Chellali |
بن عشيبة شلالي |
Doc. d'Etat |
Pr. |
Multidisciplinaire |
U. Béchar |
MAOUCHE Salima |
معوش سليمة |
Doctorat |
MCA |
Arts et Sciences Humaines |
U. Béjaia |
KACI Fadhéla |
قاسي فضيلة |
Doctorat |
MCB |
Arts et Sciences Humaines |
U. Béjaia |
GUEMIDE Boutkhil |
قميد بوتخيل |
Magister |
MCB |
Arts et Sciences Humaines |
U. M'sila |
BOUGHANI Siha |
بوغاني سيحة |
Master |
Doc. |
Arts et Sciences Humaines |
U. Béjaia |
تطبيقات مقاربة الموارد البشرية على مستوى الوظيف العمومي |
عنوان الفرقة 4 |
||||
بوجلال صلاح الدين |
رئيس الفرقة |
||||
القائمة الحصرية لأعضاء الفرقة |
|||||
Nom et Prénom |
اللقب والإسم |
Dernier diplôme |
Grade |
Domaine |
Structure de rattachement |
boudjellal salah eddine |
بوجلال صلاح الدين |
Doctorat |
MCA |
Sciences Sociales |
U. Sétif-2- |
Benourzeg Hichem |
بن ورزق هشام |
Doctorat |
MCA |
Sciences Sociales |
U. Sétif-2- |
Kessal Abdelouhab |
كسال عبد الوهاب |
Doctorat |
MCA |
Sciences Sociales |
U. Sétif-2- |
Bensetira Lyamine |
بن ستيرة اليمين |
Magister |
MAA, Doc. |
Sciences Sociales |
U. Sétif-2- |
Djafri Moufida |
جعفري مفيدة |
Magister |
MAB, Doc. |
Sciences Sociales |
U. Sétif-2- |
Belhamel Mohamed Abdelfatah |
بلهامل محمد عبد الفتاح |
Magister |
MAB, Doc. |
Sciences Sociales |
U. Bordj Bou Arreridj |
boughaba chafia |
بوغابة شافية |
Magister |
MAB, Doc. |
Sciences Sociales |
U. Sétif-2- |
dassi noura |
داسي نورة |
Master |
Doc. |
Sciences Sociales |
U. Alger-1- |
مساهمة مدير الموارد البشرية في إدارة مشاريع التغيير بين دور المنفذ والفاعل الإستراتيجي في المؤسسات الاقتصادية الجزائرية |
عنوان الفرقة 5 |
||||
بلمهدي عبد الوهاب |
رئيس الفرقة |
||||
القائمة الحصرية لأعضاء الفرقة |
|||||
Nom et Prénom |
اللقب والإسم |
Dernier diplôme |
Grade |
Domaine |
Structure de rattachement |
BELMEHDI Abdelwahab |
بلمهدي عبد الوهاب |
Doctorat |
Pr. |
Commerce, Gestion et Comptabilité |
U. Sétif-1- |
RAGGUEM Lynda |
رقام ليندة |
Habilitation |
MCA |
Commerce, Gestion et Comptabilité |
U. Sétif-1- |
BERBECHE Toufik |
برباش توفيق |
Doctorat |
MCB |
Commerce, Gestion et Comptabilité |
U. Sétif-1- |
KECHAT Anis |
كشاط أنيس |
Magister |
MAA |
Commerce, Gestion et Comptabilité |
U. Sétif-1- |
MELLAL Samia |
ملال سامية |
Magister |
MAA |
Commerce, Gestion et Comptabilité |
U. Sétif-1- |
تقييم مخرجات التعليم العالي من وجهة نظر مسؤولي المؤسسات المستعملة - دراسة حالة خريجي كلية العلوم الاقتصادية والتجارية وعلوم التسيير جامعة سطيف1, |
عنوان الفرقة 6 |
||||
رقام ليندة |
رئيس الفرقة |
||||
القائمة الحصرية لأعضاء الفرقة |
|||||
Nom et Prénom |
اللقب والإسم |
Dernier diplôme |
Grade |
Domaine |
Structure de rattachement |
RAGGUEM Lynda |
رقام ليندة |
Doctorat |
MCA |
Commerce, Gestion et Comptabilité |
U. Sétif-1- |
BALMAHDI Abdlwahab |
بلمهدي عبد الوهاب |
Doc. d'Etat |
Pr. |
Commerce, Gestion et Comptabilité |
U. Sétif-1- |
BERBACHE Toufik |
برباش توفيق |
Doctorat |
MCB |
Commerce, Gestion et Comptabilité |
U. Sétif-1- |
MELLAL Samia |
ملال سامية |
Magister |
MAA |
Commerce, Gestion et Comptabilité |
U. Sétif-1- |
BELMOUHOUB Khadidja |
بلموهوب خديجة |
Magister |
MAA |
Commerce, Gestion et Comptabilité |
U. Sétif-1- |
GUERRA Khawla |
قرة خولة |
Magister |
MAA |
Commerce, Gestion et Comptabilité |
U. Sétif-1- |
Soins palliatifs du cancer en Algérie : prise en charge psychologique et accompagnement par l’art-thérapie |
عنوان الفرقة 7 |
||||
علي حمايدية |
رئيس الفرقة |
||||
القائمة الحصرية لأعضاء الفرقة |
|||||
Nom et Prénom |
اللقب والإسم |
Dernier diplôme |
Grade |
Domaine |
Structure de rattachement |
Hamaidia Ali |
علي حمايدية |
Habilitation |
MCA |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
Abdenacer Tezkratt |
عبد الناصر تزكرات |
Doctorat |
MCB |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
Saad Tebbani |
ساعد تباني |
Doctorat |
Doc. |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
Hamdi Cherif Mokhtar |
حامدي شريف مختار |
DESM |
Pr. |
Médecine |
U. Sétif-1- |
Dib Hocine Adlane |
ذيب حسين عدلان |
DESM |
MCA |
médecine |
U. Sétif-1- |
Saib Tarek |
صايب طارق |
DESM |
Pr. |
Médecine |
U. Sétif-1- |
Boudaoud Khadidja |
بوداود خديجة |
DESM |
Pr. |
Médecine |
U. Sétif-1- |
Mahnane Abbes |
محنان عباس |
DESM |
Pr. |
Médecine |
U. Sétif-1- |
Bouharati Khaoula |
بوحراثي خولة |
Doctorat |
Doc. |
Médecine |
U. Sétif-1- |
Gasmi Manel Yakout |
قاسمي منال ياقوت |
Master |
Doc. |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
Touaouza Abdessamed |
طواوزة عبد الصمد |
Master |
Doc. |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
Démarche globale d’accompagnement d’intégration de la RSE au management des Ressources Humaines |
عنوان الفرقة 8 |
||||
العايب عبد الرحمان |
رئيس الفرقة |
||||
القائمة الحصرية لأعضاء الفرقة |
|||||
Nom et Prénom |
اللقب والإسم |
Dernier diplôme |
Grade |
Domaine |
Structure de rattachement |
LAIB Abderrahmane |
العايب عبد الرحمان |
Habilitation |
MCA |
Commerce, Gestion et Comptabilité |
U. Sétif-1- |
BOUCHAREB Abdenacer |
بوشارب عبد الناصر |
Doctorat |
MCB |
Commerce, Gestion et Comptabilité |
U. Sétif-1- |
CHOUADRA Fatma Zohra |
شوادرة فطيمة زهراء |
Master |
Doc. |
Commerce, Gestion et Comptabilité |
U. Sétif-1- |
DJAAFRI Asma |
جعفري أسماء |
Master |
Doc. |
Commerce, Gestion et Comptabilité |
U. Sétif-1- |
BENABDELLAH Asma |
بن عبد الله أسماء |
Master |
Doc. |
Commerce, Gestion et Comptabilité |
U. Sétif-1- |
BOUAMA Amel |
بوعامة آمال |
Master |
Doc. |
Commerce, Gestion et Comptabilité |
U. Sétif-1- |
THABET Badis |
ثلبت باديس |
Master |
Doc. |
Commerce, Gestion et Comptabilité |
U. Sétif-1- |
HAMEL Dalila |
هامل دليلية |
Master |
Doc. |
Commerce, Gestion et Comptabilité |
U. Sétif-1- |
KAROUI Ahlem |
قراوي أحلام |
Master |
Doc. |
Commerce, Gestion et Comptabilité |
U. Sétif-1- |
MADOUI Samia |
مدوي سامية |
Master |
Doc. |
Commerce, Gestion et Comptabilité |
U. Sétif-1- |
SAHRAOUI Rachida |
صحراوي رشيدة |
Master |
Doc. |
Commerce, Gestion et Comptabilité |
U. Sétif-1- |
الموارد البشرية في ظل مجتمعات المعرفة |
عنوان الفرقة 9 |
||||
عادل غزالي |
رئيس الفرقة |
||||
القائمة الحصرية لأعضاء الفرقة |
|||||
Nom et Prénom |
اللقب والإسم |
Dernier diplôme |
Grade |
Domaine |
Structure de rattachement |
ghezali adel |
عادل غزالي |
Doctorat |
MCA |
Sciences Sociales |
U. Sétif-2- |
ghoumazi khalssa |
غومازي خالصة |
Magister |
MAB |
Sciences Sociales |
U. BBA |
chacha fares |
شاشة فارس |
Doctorat |
MCA |
Sciences Sociales |
U. Sétif-2- |
karboua abderazek |
قربوع عبد الرزاق |
Magister |
MAB |
Sciences Sociales |
U. Sétif-2- |
bendaouad larbi |
بن داود العربي |
Magister |
MAB |
Sciences Sociales |
U. Ouargla |
الموارد البشرية في ظل مجتمعات المعرفة |
عنوان الفرقة 10 |
|||||
عادل غزالي |
رئيس الفرقة |
|||||
القائمة الحصرية لأعضاء الفرقة |
||||||
Nom et Prénom |
اللقب والإسم |
Dernier diplôme |
Grade |
Domaine |
Structure de rattachement |
|
Bouaoud Esma |
بوعود أسماء |
Doctorat |
MAA |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
|
Kirweni Zahia |
قيرواني زهية |
Doctorat |
MAB |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
|
khakef asma |
خلاف أسماء |
Master |
Doc. |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
|
bouzidi dounia |
بوزيدي دنيا |
Master |
Doc. |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
|
Khori Nessrine |
خوري نسرين |
Master |
Doc. |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
الألعــاب التربــويــة وأثرها في تنمية الذكاءات المتعددة لدى أطفال الروضـة |
عنوان الفرقة 11 |
|||||
ليلى زرقان |
رئيس الفرقة |
|||||
القائمة الحصرية لأعضاء الفرقة |
||||||
Nom et Prénom |
اللقب والإسم |
Dernier diplôme |
Grade |
Domaine |
Structure de rattachement |
|
Zergan leila |
ليلى زرقان |
Doctorat |
MCA |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
|
Yousfi hassina |
يوسفي حسينة |
Magister |
MAA |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
|
bendaima loubna |
بن دعيمة لبنى |
Magister |
MAA |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
استخدام الوسائل التعليمية الالكترونية في تدريس أنشطة الّلغة العربية في أطوار الّتعليم الّثلاثة.-بين الراهن والاستشراف |
عنوان الفرقة 12 |
||||
كويحل جمال |
رئيس الفرقة |
||||
القائمة الحصرية لأعضاء الفرقة |
|||||
Nom et Prénom |
اللقب والإسم |
Dernier diplôme |
Grade |
Domaine |
Structure de rattachement |
kouihal djamel |
كويحل جمال |
Habilitation |
MCA |
Arts et Sciences Humaines |
U. Sétif-2- |
Moumeni bouzid |
مومني بوزيد |
Habilitation |
MCA |
Arts et Sciences Humaines |
U. Jijel |
Messail saadi |
مسايل السعدي |
Doctorat |
MCB |
Arts et Sciences Humaines |
U. Sétif-2- |
Chidekh amel |
شيدخ أمال |
Magister |
Doc. |
Arts et Sciences Humaines |
U. Sétif-2- |
boulakhtout mohammed |
بولخطوط محمد |
Magister |
MAB, Doc. |
Arts et Sciences Humaines |
U. Jijel |
الاتصال ودروره تفعيل ادارة اداء ممارسات السلامة المرورية |
عنوان الفرقة 13 |
||||
سليم كفان |
رئيس الفرقة |
||||
القائمة الحصرية لأعضاء الفرقة |
|||||
Nom et Prénom |
اللقب والإسم |
Dernier diplôme |
Grade |
Domaine |
Structure de rattachement |
Keffane salim |
سليم كفان |
Habilitation |
MCA |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
Yassas Fayza |
يسعد فايزة |
Habilitation |
MCA |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
Alti Sofia |
علطي صوفيا |
Doctorat |
MCB |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
Bouaza Salah |
بوعزة الصالح |
Habilitation |
MCA |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
Diab Loubna |
ذياب لبنى |
Doctorat |
MAB |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
ادارة الاداء ودورها في تحسين ممارسات السلامة المرورية |
عنوان الفرقة 14 |
||||
سليم كفان |
رئيس الفرقة |
||||
القائمة الحصرية لأعضاء الفرقة |
|||||
Nom et Prénom |
اللقب والإسم |
Dernier diplôme |
Grade |
Domaine |
Structure de rattachement |
Keffane salim |
سليم كفان |
Habilitation |
MCA |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
Yassad Fayza |
يسعد فايزة |
Habilitation |
MCA |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
Diabe Loubna |
ذياب لبنى |
Doctorat |
MAB |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
Bella Nihed |
بلة نهاد |
Magister |
Doc. |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
Hamadouche Abdelsalem |
حمادوش عبد السلام |
Magister |
Doc. |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
bedadra seifeldin |
بدادرة سيف الدين |
Master |
Doc. |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
واقع التربية الفنية في مؤسسات التعليم الابتدائي بالجزائر-دراسة ميدانية استشرافية تعنى باهمية ادماج المكونيين المختصين في مجال التربية الفنية |
عنوان الفرقة 15 |
|||||
بوطة عبد الحميد |
رئيس الفرقة |
|||||
القائمة الحصرية لأعضاء الفرقة |
||||||
Nom et Prénom |
اللقب والإسم |
Dernier diplôme |
Grade |
Domaine |
Structure de rattachement |
|
Bouttaha Abdelhamid |
بوطة عبد الحميد |
Doctorat |
MCA |
Sciences Sociales |
U. Sétif-2- |
|
Adel ghazali |
عادل غزالي |
Doctorat |
MCA |
Sciences Sociales |
U. Sétif-2- |
|
Menasria aoumar |
مناصرية عمر |
Doctorat |
MCA |
Psychologies |
U. M'sila |
|
Mouhamed amine kiroani |
محمد الامين قيرواني |
Doctorat |
MCA |
Sciences Sociales |
U. Sétif-2- |
|
Mouhamed ghazali |
محمد غزالي |
Doctorat |
MCA |
Sciences Sociales |
U. Sétif-2- |
|
ben mansour rafika |
بن منصور رفيقة |
Magister |
Doc. |
Sciences Sociales |
U. Batna-1- |
تحليل وضعيات حل المشكلات في مناهج الرياضيات للتعليم المتوسط وتقييم ممارستها في العملية التعليمية |
عنوان الفرقة 16 |
||||
شامي زيان |
رئيس الفرقة |
||||
القائمة الحصرية لأعضاء الفرقة |
|||||
Nom et Prénom |
اللقب والإسم |
Dernier diplôme |
Grade |
Domaine |
Structure de rattachement |
CHAMI Ziane |
شامي زيان |
Habilitation |
MCA |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
Khenniche youcef |
خنيش يوسف |
Habilitation |
MCA |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
Khelifi Alia |
خليفي علية |
Doctorat |
MCB |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
Medkour Lazhar |
مذكور لزهر |
Master |
Doc. |
Psychologies |
U. Tizi Ouzou |
Slimani Leila |
سليماني ليلى |
Master |
Doc. |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
Ghazouli Houda |
غرزولي هدى |
Master |
Doc. |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
التربية العلمية و التكنولوجية و البيئية في مرحلة التعليم المتوسط: تحليل مقارن للمناهج و دراسة للمقاربات التعليمية المستخدمة من طرف الأساتذ |
عنوان الفرقة 17 |
||||
لزهر خلوة |
رئيس الفرقة |
||||
القائمة الحصرية لأعضاء الفرقة |
|||||
Nom et Prénom |
اللقب والإسم |
Dernier diplôme |
Grade |
Domaine |
Structure de rattachement |
lazher khaloua |
لزهر خلوة |
Habilitation |
MCA |
Sciences Sociales |
U. Sétif-2- |
OUARZEDDINE |
ورز الدين عمار |
Doctorat |
MCB |
Sciences Sociales |
U. Béjaia |
djebou djamel |
جابو جمال |
Doctorat |
MCB |
Sciences Sociales |
U. Bordj Bou Arreridj |
adimi mesouda |
عظيمي مسعودة |
Magister |
Doc. |
Sciences Sociales |
U. Sétif-2- |
toibti hanen |
توابتي حنان |
Magister |
Doc. |
Sciences Sociales |
U. Skikda |
إسهام الجامعة الجزائرية في مواجهة تحديات الأمن التعليمي – دراسة ميدانية لعينة من الطلبة ببعض جامعات الشرق الجزائري |
عنوان الفرقة 18 |
||||
بن عمارة سعيدة |
رئيس الفرقة |
||||
القائمة الحصرية لأعضاء الفرقة |
|||||
Nom et Prénom |
اللقب والإسم |
Dernier diplôme |
Grade |
Domaine |
Structure de rattachement |
Benamara saida |
بن عمارة سعيدة |
Habilitation |
MCA |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
smaili mahmoud |
سمايلي محمود |
Habilitation |
MCA |
Sciences Sociales |
CU. Mila |
medjehed abd halim |
مجاهد عبدالحليم |
Magister |
Doc. |
Sciences Sociales |
U. Constantine-2- |
benamara naim |
بن عمارة نعيم |
Magister |
Doc. |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
Ghettas wafa |
غطاس وفاء |
Master |
Doc. |
Economie, Econométrie et Finances |
U. Sétif-1- |
amer hadda |
عامر وفاء |
Master |
Doc. |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
دراسة وتحليل نظام ضمان الجودة وطريقة تطبيقه في التعليم العالي والبحث العلمي بالجزائر |
عنوان الفرقة 19 |
||||
عبد الله صحراوي |
رئيس الفرقة |
||||
القائمة الحصرية لأعضاء الفرقة |
|||||
Nom et Prénom |
اللقب والإسم |
Dernier diplôme |
Grade |
Domaine |
Structure de rattachement |
Sahraoui Abdallah |
عبد الله صحراوي |
Doctorat |
MCA |
Sciences Sociales |
U. Sétif-2- |
benouarzeg hicham |
بن ورزق هشام |
Doctorat |
MCA |
Sciences Sociales |
U. Sétif-2- |
Boulamtared farid |
بولمطارد فريد |
Magister |
MAA |
Commerce, Gestion et Comptabilité |
ES-Sc. Gestion Annaba |
Daiche Amine |
دعيش محمد أمين |
Doctorat |
CR |
Sciences Sociales |
U. Sétif-2- |
Bounabi Dahbia |
بونابي ذهبية |
Master |
Doc. |
Sciences Sociales |
U. Sétif-2- |
Chabbouh Nadjet |
شبوح نجاة |
Magister |
Doc. |
Sciences Sociales |
U. Ouargla |
khallef Asma |
خلاف اسماء |
Magister |
Doc. |
Sciences Sociales |
U. Sétif-2- |
وضع تصور لأسباب التهديد بالتسرب المدرسي في مرحلة التعليم المتوسط -دراسة تتبعية بولاية سطيف ميلة والبرج |
عنوان الفرقة 20 |
||||
دعيدش عبد السلام |
رئيس الفرقة |
||||
القائمة الحصرية لأعضاء الفرقة |
|||||
Nom et Prénom |
اللقب والإسم |
Dernier diplôme |
Grade |
Domaine |
Structure de rattachement |
Daideche Abdeslam |
دعيدش عبد السلام |
Doctorat |
MCB |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
Abdehakim Bousselb |
بوصلب عبد الحكيم |
Habilitation |
MCA |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
khaloua lazher |
خلوة لزهر |
Habilitation |
MCA |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
chami ziane |
شامي زيان |
Habilitation |
MCA |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
Mdjahed abdelhalime |
مجاهد عبد الحليم |
Magister |
Doc. |
Sciences Sociales |
U. Constantine-2- |
التمكين الوظيفي وعلاقته بكل من جودة الحياة والضغط النفسي لدى الممرضين العاملين في المستشفيات العمومية |
عنوان الفرقة 21 |
||||
بحري صابر |
رئيس الفرقة |
||||
القائمة الحصرية لأعضاء الفرقة |
|||||
Nom et Prénom |
اللقب والإسم |
Date de Nais. |
Grade |
Domaine |
Structure de rattachement |
bahri saber |
بحري صابر |
02/04/1982 |
MCA |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
kharmouche mouna |
خرموش منى |
31/05/1983 |
MCA |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
TOUBANE BILEL |
طوبان بلال |
11/07/1993 |
Doc. |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
Bougheloum mohammed |
بوغلوم محمد |
02/06/1985 |
Doc. |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
BATCHOU ABD ELHADI |
باتشو عبد الهادي |
16/11/1986 |
Doc. |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
BENSALEM IDIR |
بن سالم إيدير |
18/12/1984 |
Doc. |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
مدى استجابة البنايات العمومية لمتطلبات الأشخاص المعاقين حركيا ( دراسة أرغونومية في ضوء الاستجابات العاطفية لعينة الدراسة تجاه مبنى البريد لمدينة سطيف) |
عنوان الفرقة 22 |
||||
بوعزة الصالح |
رئيس الفرقة |
||||
القائمة الحصرية لأعضاء الفرقة |
|||||
Nom et Prénom |
اللقب والإسم |
Dernier diplôme |
Grade |
Domaine |
Structure de rattachement |
bouaza salah |
بوعزة الصالح |
Doctorat |
MCA |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
khenfer katir |
خنفر خثير |
Master |
Doc. |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
cherfaoui rabah |
شرفاوي رابح |
Master |
Doc. |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
اقتراح برنامج لتنمية الوعي البيئي لدى تلاميذ المرحلة الابتدائية تخت شعار أنا صديق البيئة الصغير |
عنوان الفرقة 23 |
||||
بن غذفة شريفة |
رئيس الفرقة |
||||
القائمة الحصرية لأعضاء الفرقة |
|||||
Nom et Prénom |
اللقب والإسم |
Dernier diplôme |
Grade |
Domaine |
Structure de rattachement |
BENGHEDFA Cherifa |
بن غذفة شريفة |
Habilitation |
MCA |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
ELGUES Saliha |
القص صليحة |
Doctorat |
MCB |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
ZAID Hocin |
زيد حسين |
Master |
Doc. |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
BEROUAL Abedennacer |
بروال عبد الناصر |
Master |
Doc. |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
توافق إدارة الموارد البشرية مع الإدارة بالمشاريع. دراسة ميدانية على بعض المؤسسات في ولاية سطيف |
عنوان الفرقة 24 |
||||
بروش زين الدين |
رئيس الفرقة |
||||
القائمة الحصرية لأعضاء الفرقة |
|||||
Nom et Prénom |
اللقب والإسم |
Dernier diplôme |
Grade |
Domaine |
Structure de rattachement |
BERROUCHE Zineddine |
بروش زين الدين |
Doc. d'Etat |
Pr. |
Commerce, Gestion et Comptabilité |
U. Sétif-1- |
LADJALI Adel |
لعجالي عادل |
Doctorat |
MCA |
Commerce, Gestion et Comptabilité |
U. Sétif-1- |
SIHAMDI Imad |
سحمدي عماد |
Doctorat |
MCB |
Commerce, Gestion et Comptabilité |
U. Souk Ahras |
MAHDAOUI Hamoudi |
مهداوي حمودي |
Magister |
MAA |
Commerce, Gestion et Comptabilité |
U. Sétif-1- |
BERROUCHE Youcef |
بروش يوسف |
Master |
Doc. |
Commerce, Gestion et Comptabilité |
U. Alger-3- |
ZEBBOUDJ Amira |
زبوج أميرة |
Master |
Doc. |
Commerce, Gestion et Comptabilité |
U. Sétif-1- |
نحو نموذج منظومي لاحتواء الكفاءات النادرة في الجزائر (دراسة منظومية عبرُتخصّصية) |
عنوان الفرقة 25 |
||||
بوعبد الله لحسن |
رئيس الفرقة |
||||
القائمة الحصرية لأعضاء الفرقة |
|||||
Nom et Prénom |
اللقب والإسم |
Dernier diplôme |
Grade |
Domaine |
Structure de rattachement |
BOUABDELLAH Lahcene |
بوعبد الله لحسن |
Doc. d'Etat |
Pr. |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
Djoudi mahieddin |
جودي محي الدين |
Doctorat |
MCA |
Informatique |
Université de Poitiers |
Nani Nabila |
ناني نبيلة |
Habilitation |
MCA |
Psychologies |
U. Blida-2- |
Nani Lahcen |
ناني لحسن |
Master |
Doc. |
Sciences Sociales |
CU. Rélizane |
Daoula Khadidja |
دولة خديجة |
Master |
Doc. |
Psychologies |
U. Blida-2- |
مدى استجابة البنايات العمومية لمتطلبات الأشخاص المعاقين حركيا ( دراسة أرغونومية في ضوء الاستجابات العاطفية لعينة الدراسة تجاه مبنى البريد لمدينة سطيف) |
عنوان الفرقة 26 |
|||||
بوعبد الله لحسن |
رئيس الفرقة |
|||||
القائمة الحصرية لأعضاء الفرقة |
||||||
Nom et Prénom |
اللقب والإسم |
Dernier diplôme |
Grade |
Structure de rattachement |
||
BOUABDELLAH Lahcene |
بوعبد الله لحسن |
Doc. d'Etat |
Pr. |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
|
Hamoudi Asma |
حمودي أسماء |
Master |
Doc. |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
|
Dakiche Rahma |
دقيش رحمة |
Master |
Doc. |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
|
Toaouza abdesamad |
طواوزة عبد الصمد |
Master |
Doc. |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
Elaboration d’un protocole de prise en charge globale de l’autisme en Algérie et Tunisie (Aspects cognitivo-linguistique, socio-clinique et psychodynamiques) |
عنوان الفرقة 27 |
|||||
بوعبد الله لحسن |
رئيس الفرقة |
|||||
القائمة الحصرية لأعضاء الفرقة |
||||||
Nom et Prénom |
اللقب والإسم |
Dernier diplôme |
Grade |
Domaine |
Structure de rattachement |
|
BOUABDELLAH Lahcene |
بوعبد الله لحسن |
Doc. d'Etat |
Pr. |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
|
kherbache houda |
خرباش هدى |
Habilitation |
Pr. |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
|
Hamaidia Ali |
علي حمايدية |
Habilitation |
MCA |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
|
Riadh BEN REJEB |
بن رجب رياض |
Doctorat |
Pr. |
Psychologies |
FSHS Tunis |
|
Tarek BELLAJ |
طارق بلاج |
Doctorat |
MCA |
Psychologies |
FSHS Tunis |
|
Imen MIRI |
ايمان ميري |
Doctorat |
MCA |
Médecine |
Fac de medecine |
|
Moez BEJAOUI |
بجاوي معز |
Master |
MAA |
Psychologies |
FSHS Tunis |
|
Samia SMIDA |
سامية سميدة |
Master |
MAA |
Psychologies |
FSHS Tunis |
|
Riadh OUERCHEFANI |
رياض ورشفاني |
Master |
MAA |
Psychologies |
Inst Sup des SH Tunis |
|
Imen Soumaya SALHI |
ايمان سمية صالحي |
Master |
MAB |
Psychologies |
FSHS Tunis |
|
Tizkratt abdenacer |
تزكرات ناصر |
Doctorat |
MAA |
Psychologies |
U. Bordj Bou Arreridj |
|
Hammoudi Asma |
حمودي أسماء |
Master |
Doc. |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
|
Touaouza Abdessamed |
طواوزة عبد الصمد |
Master |
Doc. |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
|
Bounabi dahbia |
بونابي ذهبية |
Master |
Doc. |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
|
Belkhir Ouissam |
بلخير وسام |
Master |
Doc. |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
|
Dakkiche Rahma |
دقيش رحمة |
Master |
Doc. |
Psychologies |
U. Sétif-2- |
////////////////////////
{tab المجلد 06 العدد1}
الممارسة التدريسية للمدرس :إسهامات بعضا المقاربات مفاهيمياوتطبيقيا في تحليلها، تقويمها وتطويرها
مفهوم الأمن بعد أحداث 11سبتمبر2001 )من المفهوم العسكري إلى المفهوم الحضاري(
دافعية االإنجاز وعلاقتها بقلق االإختباروالتحصيل الدراسي لدى طلبة المرحلة الأساسية في محافظة البيضاء
تطبيق أبعاد المنظمة المتعلمة عند سينج برياض الأطفال في مصر.
قراءة تحليلية لمقاربة مالك بن نبي في بناء الأفراد وإصالح المجتمعات العربية في ظل العوملة الثقافية
PRATIQUE DE LA COMMUNICATION DE CRISE DES MINICRISES ‘ORDINAIRES‘
Capitalization of human resources and knowledge economy: A model for creating human capital
{tab المجلد 06 العدد2}
Citoyenneté chez l’intellectuel algérien
Citizenship and the desired development
La citoyenneté et le développement ambitionné
إستراتيجية لتعزيز التربية من أجل المواطنة في المدرسة الحديثة
التدين وعلاقته بسلوك المواطنة لدى الطالب الجامعي الجزائري أ.قريشي فيصل
المواطنة والتربية مقاربة منهجية د. سيف بن ناصر المعمري
بعد الهوية والمواطنة في المقاربة التربوية الباديسية – نظرة تحليلية
تنـــميــة روح المـــواطنة لـــــدى الأطــــــفــــــال
دور الإعلام الرياضي في تنمية روح المواطنة لدى الشباب الجزائري دراسة ميدانية على الطلبة الجامعيين
دور التربية في تعزيز قيم المواطنة والوحدة الوطنية
دور المسؤولية الاجتماعية كآلية لتحقيق مواطنة المؤسسة دراسة حالة مؤسسة عين الكبيرة سطيف
دور المسؤولية الاجتماعية للشركات في تحلي المؤسسات الاقتصادية بروح المواطنة
قراءة في حقوق وواجبات المواطنة من خلال وثيقة المدينة المنورة
موجهات تربية المواطنة بالمدرسة في ظل التحولات المعاصرة بين المواطنة والوطنية، الخيارات المتاحة
{tab المجلد 07 العدد 1}
تقييم أخطار الانساق الجزئية وإجراءات الوقاية منها: خطر الإحتراق والتكهرب نموذجا
دور إدارة المعرفة في تكوين شبكات القيمة دراسة حالة البنوك العاملة بسطيف
أهمية االاتزام بالمعايير البيئية للتعبئة والتغليف بالنسبة للصادرات الجزائرية
العوملة االإقتصادية و اغتراب العمال في المؤسسات االإقتصادية
دور الجامعة في تنمية العمليات المعرفية المعقدة لدى الطلبة. - رؤية ميدانية بجامعة سطيف2–
البرمجة التلفزيونية بين العام و الخاص في ظل تحوالت المشهد الإعلامي في الجزائر
أبعاد السلوك الإداري لمديري المدارس بالنظام التعليمي الجزائري
تقنين اختبارات الذكاء في البيئة المحلية ـ اآلليات و املعايير ـ اختبار رافن كنموذج
جودة حياة العمل في ظل إدارة الجودة الشاملة -دراسة ميدانية- محمد األمين أحمد فواتيح أ.د. بوحفص مباركي
{tab المجلد 07 العدد 02}
De l’odonymie de Sétif Dr BOUZIDI Boubaker, M. SLAIM Laid
Le bilinguisme, réalité sociale et espace culturel
13-F0Sommaire
13- A 0الفهرس
بناء مقياس الضغط النفس ي لدى املراهقين املتمدرسين بالثانوية
أهمية اللغة عند متخذ القرار وتأثيرها على فعالية األداء الوظيفي
دور برامج المرافقة الإجتماعية لأطفال المتمدرسين في الإذاعات المحلية في الوقاية من جرائم االختطاف
دراسة حول مدى تقبل عمالء الخطوط الجوية الجزائرية لفرع منخفض التكاليف
بالجزائرمصادر حوادث العمل لدى أعوان التدخل من رجال الحماية المدنية بالجزائر
معوقات التنمية االجتماعية باملجتمع املحلي ورهانات الفعل التنموي
فلسفة الامن والدفاع في سياسة الجوارالاوروبية
إدارة املعرفة و األداء التنظيمي في املنظمة املعاصرة قياس األداء املعرفي: األهمية و الصعوبات
{tab المجلد 08 العدد 01}
sommaire العدد 14 باللغة الفرنسية
العدد 14 باللغة العربية ( مقال 1
العدد 14 باللغة العربية ( مقال 2)-
العدد 14 باللغة العربية ( مقال 3)-
العدد 14 باللغة العربية ( مقال 4)-
العدد 14 باللغة العربية ( مقال 5)-
العدد 14 باللغة العربية ( مقال 6)-
العدد 14 باللغة العربية ( مقال 7)-
العدد 14 باللغة العربية ( مقال 8)-
العدد 14 باللغة العربية ( مقال 9)-
الفهرس العدد 14 باللغة العربية pdf
{tab المجلد 08 العدد 02}
1 المجلد 08 عدد 02 باللغة العربية
1 المجلد 08 عدد 02 باللغة الفرنسية
2 المجلد 08 عدد 02 باللغة العربية
2 المجلد 08 عدد 02 باللغة الفرنسية
3 المجلد 08 عدد 02 باللغة العربية
3 المجلد 08 عدد 02 باللغة الفرنسية
4 المجلد 08 عدد 02 باللغة العربية
5 المجلد 08 عدد 02 باللغة العربية
6 المجلد 08 عدد 02 باللغة العربية
7 المجلد 08 عدد 02 باللغة العربية
8 المجلد 08 عدد 02 باللغة العربية
9 المجلد 08 عدد 02 باللغة العربية
10 المجلد 08 عدد 02 باللغة العربية
11 المجلد 08 عدد 02 باللغة العربية
12المجلد 08 عدد 02 باللغة العربية
13 المجلد 08 عدد 02 باللغة العربية
14 المجلد 08 عدد 02 باللغة العربية
{tab المجلد 09 العدد 01}
A1 المجلد 09 العدد 1 باللغة الفرنسية
A2 المجلد 09 العدد 1 باللغة الفرنسية
{tab المجلد 09 العدد 02}
المجلد 09 العدد ال02 الخاص (1)
المجلد 09 العدد ال02 الخاص باللغة الاجنبية (1)
المجلد 09 العدد ال02 الخاص مقال 1
المجلد 09 العدد ال02 الخاص مقال 2
المجلد 09 العدد ال02 الخاص مقال 3
المجلد 09 العدد ال02 الخاص مقال 4
المجلد 09 العدد ال02 الخاص مقال 5
المجلد 09 العدد ال02 الخاص مقال 6
المجلد 09 العدد ال02 الخاص مقال 7
المجلد 09 العدد ال02 الخاص مقال 8
المجلد 09 العدد ال02 الخاص مقال 9
المجلد 09 العدد ال02 الخاص مقال 10
المجلد 09 العدد ال02 الخاص مقال 11
المجلد 09 العدد ال02 الخاص مقال 12
المجلد 09 العدد ال02 الخاص مقال 13
المجلد 09 العدد ال02 الخاص مقال 14
المجلد 09 العدد ال02 الخاص مقال 15
المجلد 09 العدد ال02 الخاص مقال 16
المجلد 09 العدد ال02 الخاص مقال 17
فهرس المجلد 09 العدد2 باللغة الاجنبية
فهرس المجلد 09 العدد2 باللغة العربية